掲載日:2024年5月11日
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令和5年度 新たに1社認定
令和5年度は、令和6年1月31日(水曜日)に認定審査会が開催され、新たに1社の認定が決まりました。
認定された企業の紹介
東京証券信用組合
- 所在地:中央区日本橋茅場町1-5-8 東京証券会館3階
- 業種:金融業・保険業
- 主な取組
- 時間外労働の抑制
ワーク・ライフ・バランスの理念が浸透し、無駄な残業を行わない風土が醸成 - 時差勤務制度
通常の就業時間を含む5パターンの始業時間から選択可(子育てママの保育園の送迎時間なども考慮) - 子の看護休暇、介護休暇(有給扱い)
- ライフサポート休暇
直近5年間で失効した年次有給休暇を積み立て(最大30日、分単位で利用可)、入院、長期通院、不妊治療、家族看護等の事由があれば使用可
- 時間外労働の抑制
認定式
令和6年4月11日(木曜日)に開催された認定式にて、中央区長から認定証の楯が授与されました。
テレビ広報で紹介されました
こんにちは 中央区です(Vol.828 令和6年5月1日から5月14日放映)(外部サイトへリンク)(別ウィンドウで開きます)
取組を継続している認定企業の紹介
これまでに認定された企業で、引き続きワーク・ライフ・バランスに取り組み、令和5年度の認定審査で更新が決定したのは次の11社です。
(認定年度順)
企業名 | 業種 |
初回認定 |
---|---|---|
株式会社トーコン | 情報通信業 | 平成21年度 |
エヴィクサー株式会社 | 情報通信業 | 平成21年度 |
ナスエンジニアリング株式会社 | 建設業 | 平成25年度 |
エヌアイシー・ソフト株式会社 | 情報通信業 | 平成27年度 |
明和證券株式会社 |
金融業・保険業 |
平成27年度 |
株式会社ニチノー緑化 | 建設業 | 平成29年度 |
株式会社インプレス | 情報通信業 | 令和元年度 |
スープアップデザインズ株式会社 | サービス業 | 令和元年度 |
株式会社トラスティルグループ | サービス業 | 令和元年度 |
押谷フエルト化成株式会社 | 製造業 卸売業・小売業 |
令和3年度 |
株式会社トーガシ | 卸売業 その他サービス業 |
令和3年度 |
お問い合わせ先
総務部総務課男女共同参画係
〒104-0043 湊一丁目1番1号 男女平等センター「ブーケ21」
電話:03-5543-0651
ファクス:03-5543-0652
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